中国科学院苏州纳米所低维电子材料与器件课题组成立于2021年，课题组长康黎星研究员，博士生导师，国家高层次青年人才，国家重点项目首席。入选江苏省“双创团队”领军人才、中国科学院“率先行动”引才计划、苏州市姑苏创新创业领军人才等。主要致力于新型低维电子材料（石墨烯、石墨炔、碳纳米管、MXene、TMDCs等）的可控合成与组装、新奇物理化学性质的探索以及前沿应用的开发。迄今，发表SCI论文70余篇，其中作为（共同）第一作者和通讯作者在Nature (1篇)，Nat. Commun. (4篇)，Sci. Adv. (2篇)，J. Am. Chem. Soc. (5篇)，Nano Lett. (4篇),Angew. Chem. Int. Ed.（2篇）等期刊发表论文40余篇，论文被引次数> 6000次，申请专利11项（3项国际专利和8项中国专利），已获授权专利5项，合著碳纳米管生长与应用英文专著2本。担任Carbon Energy（IF>20）、SmatrtMat（IF>20）等期刊青年编委。课题组经费充足，主持承担国家级/省部级纵向、企业横向项目10余项，与2家上市公司成立联合实验室，积极推动研究成果转化。设备先进，依托目前世界上规模最大、功能最全的真空互联研发平台，集材料生长、器件加工、测试分析为一体。现因工作需要，诚聘以下岗位科研人员：

一、招聘岗位名称及人数：

1. 副研究员：1~2名

岗位职责：

1）碳基电子材料的可控合成和工艺放大

2）基于碳基电子材料的组装、微纳加工、太赫兹器件、传感芯片和物性研究

岗位要求：

1） 具有博士学位，有连续2年及以上的海外学习或工作经历，年龄不超过35周岁

2）化学、物理、材料或电子专业背景，对科研热情，富有团队精神、良好的沟通和学习能力，在国际知名期刊发表相关领域学术论文

3） 具有纳米压印、团簇合成、表面与界面自组装、微纳加工等背景，熟悉CVD/CVT合成、PDK工艺和太赫兹光电器件测量领域研发、工作经验者优先

岗位待遇：

1）薪酬待遇：固定薪酬36万元，另加奖励绩效及单位社保福利10万元。

2）个人补贴（含安家补贴）：40万元起。

3）科研经费：启动经费100~200万元。

4）聘任岗位：项目研究员或者副研究员（在编）

其他政策：优先推荐申请各类人才计划。提供满足需要的办公场所和实验用房。缴纳社保公积金，同时提供补充医疗保险。

2. 博士后（特别研究助理）：6~8名

岗位职责：

1）碳纳米管/团簇/二维原子晶体CVD/CVT合成

2）嵌段聚合物合成与导向组装

3）纳米压印工艺开发

4）太赫兹偏振成像/探测器件加工

5）低维材料生长和组装的理论模拟、DFT计算

岗位要求：

1）化学、物理、材料、微电子等相关专业背景，掌握扎实的专业基础知识，有良好的英文阅读和写作能力，具备优秀的科研素质、创新精神和团队协作精神

2）年龄在35周岁以下，在国内外知名高校/院所获博士学位

3）具有纳米压印、团簇合成、表面与界面自组装、微纳加工等背景，熟悉CVD/CVT合成、PDK工艺和太赫兹光电器件测量领域研发、工作经验者优先

岗位待遇：

1）薪酬待遇：固定薪酬28万元，特别优秀者固定薪酬58万元起，另加奖励绩效。在站期间可参加岗位晋升，晋升为副高后可入编。

2）其他政策：可申请各类科研项目，可获得公派出国深造的机会。同时享有人才优购、子女入学协助等待遇。在站期间可参加苏州市高级职称评定。出站留苏享受30万元安家补贴。

3）可争取的其它个人补贴：

（1）入选江苏省卓越博士后计划，可获得50万元/30万元/20万元人才津贴。

（2）入选博新计划，可获得32万元生活补贴。

（3）入选中国科学院特别研究助理资助项目或研究所“优秀博士后计划”，可获得12万元人才津贴。

（4）获得中国博士后科学基金面上资助和特别资助（项目经费8-18万元），分别给予2万元、5万元补贴。

3. 科研助理/研究实习员：2~3名

岗位职责：

1）碳纳米管宏量制备工艺技术优化

2）仪器设备的操作与维护，数据分析及整理

3）整理工艺记录，撰写工艺报告

4）财务报销和预算编制

岗位要求：

1）大专及以上学历

2）化学、材料、电子技术、物理、数学等相关理工科专业

3）工作积极主动，认真细致、责任心强，能够长期从事材料加工工艺

4）能够熟练运用办公软件，具有较强的综合统计分析能力，文字撰写及表达能力和沟通能力者优先

岗位待遇：

1）薪资：按照中国科学院苏州纳米所的规定执行，研究所提供良好的工作和办公环境。

2）福利：享受五险一金、餐补、带薪休假、职工体检、工会福利等福利。
二、应聘方式：

1）报名截止时间：招满为止。

2）应聘者请将个人详细简历发送至lxkang2013@sinano.ac.cn，电话：0512-62872806，联系人：康老师，并注明应聘岗位。

3）我们将以邮件或电话的方式通知通过初选的应聘者，参加本单位组织的面试。